2024-01-08 10:29:26 来源：1569下载站 作者：小何
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20xx年是公司全面恢复生产，也是我公司继5.12大地震后遭受特大泥石流灾害恢复重建之年。为了全面实现公司一届四次职代会确定的各项目标任务，公司劳竞委组织全公司职工开展了以“强化管理增效益拼搏进取夺先锋”为主题的劳动竞赛活动，广大职工以高昂的斗志和锐气，积极投入到劳动竞赛的各项活动之中，为公司生产经营、恢复重建、企业发展等各方面工作的健康发展起到了重要的推动作用。为全面完成和超额完成年初制定的生产经营奋斗目标做出了显著贡献。
一、加强领导，落实责任，确保劳动竞赛活动顺利有效地开展
为了确保劳动竞赛活动的顺利开展，促进公司20xx年生产经营和重建目标的全面实现，成立了以公司党委书记、董事长、总经理向平为主任委员，其他公司领导为副主任委员，机关处室主要负责人为成员的劳动竞赛委员会，并组建了办公室，负责处理劳动竞赛活动的日常事务。各基层单位也相应成立了劳动竞赛活动领导小组，并落实一名班子成员负责劳动竞赛的组织和协调，这为公司劳动竞赛活动的有效开展奠定了强有力的组织基础。
为了明确劳动竞赛活动的目标任务，公司对20xx年的总体目标进行了分解，以书面签约形式将各单位、各部门的生产（工作）任务、经营指标、安全目标确定下来，并相应分解落实到班组、机台、岗位，真正实现了千斤重担人人挑，人人肩上有指标,真正做到了责任落实，任务落实，措施落实，为全公司职工都能参与到劳动竞赛活动之中提供了动力支持。
二、广泛开展形式多样的劳动竞赛活动。
激发广大职工的劳动热情围绕公司20xx年的各项目标任务,按照“强化管理增效益拼搏进取夺先锋”劳动竞赛活动的总体部署，公司工会在年初组织职工开展了“奋战一季度，实现开门红”劳动竞赛活动；8.13、8.18山洪泥石流灾害发生后，公司工会号召全体职工积极投入到灾后重建第一线的通知。10月初公司在职工中开展了“争创先进岗位、争做优秀职工”、“奋战四季度夺取安全生产灾后重建全面胜利”劳动竞赛活动。各单位在班组、机台、岗位之间开展劳动竞赛。以开展“五小”竞赛活动为载体，在职工中广泛开展小革新、小发明、小创造、小改造、小建议活动，激发职工勤于思考、善于学习、敢于创造的敬业精神，广大职工积极开展降本增效、修旧利废、节能减排竞赛活动；进一步健全劳动竞赛激励机制，兑现奖惩，认真落实按劳取酬的分配制度。这样，极大地调动了广大职工的劳动热情和工作干劲，在工作中积极发扬清磷伟大的抗震救灾精神，不屈不挠，团结拼搏，克服了生活条件艰苦、生产设施不完善、生活工作环境恶劣、交通运输不畅、安全压力大等诸多方面的困难，战严寒，斗酷暑，夜以继日地奋战在各自的工作岗位上,有的职工放弃了休息休假，放弃了与家人的团聚，天天战斗在工作岗位上，没有人叫一声苦，没有人喊一声累，把身心全部投入到公司的生产经营、恢复重建、企业发展的各项工作上，创造出了清磷抗灾自救又一个辉煌业绩，再一次为清磷树起了丰碑。
三、齐心协力，团结拼搏，在逆境中创造辉煌
在以向平同志为首的公司党政工领导班子的率领下，广大党员、干部和职工齐心协力，团结拼搏，心往一处想，劲往一处使，一心一意谋重建，一心一意求发展。为了企业的长远发展，为了职工的长远利益，公司各基层单位、机关各部门立足本职，励精图治，为公司恢复生产、灾后重建、企业发展作出了重要贡献。
蜂桶岩工区干部职工积极响应公司号召，以最快的速度组织工区的干部和职工投入到工区的重建工作中去，在公司各级领导和各部门的关心和大力支持下，在公司规定的时间内就恢复了安全生产。20xx年工区克服了井下无正规采场采矿、采场水大、井下运输线路长、安全压力大等诸多困难，团结协作，奋力拼搏，较好的完成了20xx年的各项安全生产任务，1-11月份共完成矿石产量85982吨，完成年计划90000吨的95.5%。完成掘进任务6433M3，完成年计划4445M3的144.7%，实现盈利20.99万元。
红旗工区全体干部职工在生产条件受到相邻单位限制的情况下，千方百计多出矿，1-11月完成掘进3678.3立方米，，占年计划2700的立方米136.2％。生产原矿45385吨，占年计划5.0万吨的90.7％，未完成矿石任务的原因是受重叠作业的影响，致使工区从20xx年7月中旬就停止采矿作业。全年实现利润19余万元。
黄水河工区生产战线长，工作面多，地质构成非常复杂，管理难度和安全威胁较大，工区班子一手抓生产，一手抓井下产能的恢复，克服重重困难，积极采用新技术努力提高矿石回收率，生产磷矿石达8.3万吨，占年计划的138％，掘进总量达13600立方米，占年计划194％，实现利润33.66万多元。
燕子岩工区在岩层破碎、渗水严重的生产环境下，结合工区职工队伍技能参差不齐的状况，继续加大操作技能、安全知识的培训和跟师带徒的工作力度。通过工区干部职工共同努力，生产磷矿石达9.38万吨，完成年计划的156.3％。采切、开拓达8543.20M3,占年计划的104.06%，实现利润20.27万元。
机运车间生产作业面点多面广，协调任务重，工作头绪烦琐，技术要求高，车间干部职工齐心协力，尽职尽责，完成运矿13.66万吨，运渣27632.79立方。同时，克服了各种困难完成了天井钻机1785至1600两个溜矿井的施工作业工程，抢在洪期来临前就成功贯穿了1785处两个溜矿井的作业为三根杉片区早日恢复重建创造了有利条件。清理、维修了恢复被泥石流掩埋的燕子岩矿段、火地矿段的主风机，保证了燕子岩矿段、火地矿段生产机械通风的正常。同时还完成了三根杉的风机运输及安装。制作并安装了9台振动放矿机，协助燕子岩片区三个单位恢复生产，对火地工区的5台通风设备、2台电机车、3台装岩机等设备、设施进行了大、中修和维修；同时对1225工区、建安公司等单位的设备、设施进行了维修等系列工作，为公司安全生产、恢复重建起到了推进作用。
丝瓜架工区为了保证职工的收入，维护职工队伍的稳定，他们不等不靠，在确保井下工程进展的前提下，多方努力寻找出路，输河道、砌保坎、修公路，搞维修，取得了积极成效，全年实现利润1.37万元。
德阿公路的建设，使原本通行困难的公路更加困难，进一步加大了汽车运输的难度，而汽车队的干部职工们并没有被面临的困难所吓倒，道路难行就慢慢行，白天不行就早晚行，不知他们放弃了多少个休息日，不知他们熬过了多少个夜，起早贪黑。为了争取时间多运矿，有的驾驶员饭都顾不上吃，以面包充饥，一心一意想着把生产出来的矿石拉出去，坚决不影响工区生产。全年运输磷矿石41.64万吨，占年计划的104.10%，完成产值1291.13万元，占年计划的92.22%，实现利润318.74万元。
动力车间一手抓生产安全，一手抓技术改造，安全发电192万度，实现利润67余万元，职工收入显著提高。特别是“8.13、8.18”特大泥石流灾害后公司矿区生产电力线路，电力系统又遭到了严重的破坏，公司要想恢复生产必须要先打通电力线路提供电力保障。为此，车间想办法、添措施，带领车间技术骨干以及部分职工组成重建小分队，冒着日晒雨淋，在危岩峭壁、沟壑丛林中踏勘选点，每天早出晚归，工地上吃饭，经过一个多月时间恢复了矿区输电线路、新安装投运了火地变配电站，给各生产作业点变压器安装投运13台；完成了发电站的进水引水及沉沙排沙建安公司的干部职工们想为重建之所想，急为重建之所急，精心组织，精心安排，努力调动各方面的力量，尽力加快重建工程建设步伐，特别是“8.13”泥石流后，工程机械更是不分昼夜的奋力抢险，在工作条件十分恶劣的情况下，毫无怨言，加班加点，在矿规定的时间内提前抢通了矿内段公路和井口，为恢复生产提供了有力的保障。养路班的职工们睛天一身灰，雨天一身泥，不论酷暑还是严寒，始终坚守在公路上，保证了矿区道路平整通畅。
机修车间围绕灾后重建和服务生产两大任务，克服各种困难，完成了公司井下提升机安全整改工程；龙王庙片区、河坝片区及燕子岩片区生活管道安装工程；1705工区运矿索道和1820工区材料索道；1050工区、950工区空压机及配套设施安装工程；以及泥石流后供风、供水等急、难工程；为公司恢复生产奠定了基础。
职工医院在医疗设施十分简陋的条件下，承担着从矿区到绵竹职工的医疗服务和工伤急救，特别在抗洪抢险，恢复重建过程中，医院认真做好了医疗救护、灾后疫情预防、为公司取得抗洪抢险、灾后重建的胜利，做好了医疗、防疫卫生等后勤保障服务。
销售公司，认真贯彻向总经理提出的“经营磷矿石”理念，积极开展磷矿市场调研，认真分析磷化工产品市场走势，制定科学的营销策略，本着对企业对用户高度负责的精神，努力强化内部管理，突出质量控制，严格执行各项规章制度，主动防止“人情销售”行为发生。通过全体职工的共同努力，销售磷矿石70.22万吨，全年实现销售收入达到1.7亿元。实现了销售、货款回收两个百分之百。他们积极谋策略，想办法，通过多途径为公司创收310余万元。为公司经济效益的提高、企业重建工作又好又快发展做出了突出贡献。
生活服务公司承载着全公司职工生活、住房的保障任务，他们无论在哪一个岗位、不管工作时间长短，从来就没有谁叫过累字，默默的散发着自己的最大能量，特别是在抗击“8.13”、“8.18”特大泥石流灾害中，广大员工一道，展现出了高度的责任心，克服了重重困难，以超出平常几倍的辛劳解决了200多名职工和几百村民的生活，为公司夺取抗灾自救胜利作出了贡献。
机关各处室按照各自职能分工创造性地开展工作，经常深入基层开展调查研究，及时解决安全生产和经营管理中出现的问题，指导基层开展工作。他们虚心听取职工意见，了解职工疾苦，诚心诚意为职工办实事、做好事、解难事。他们相互支持，紧密配合，严格管理，突出实效，围绕中心，服务大局，成为公司经营管理团队的忠坚力量。生产综合处积极发挥生产指挥中心的作用，全体工程技术人员发扬艰苦创业，求实奉献精神，精心设计，为磷矿石生产和恢复重建、公司提前31天完成生产任务做出了贡献。
公司高层领导班子精诚团结，坚持依法经营、合规操作、管好资产、管好自己的原则，严格执行昊华总公司和企业的各项规章制度。他们勤政廉洁，务实创新，处处以身作则，树形象，做榜样。他们既关心企业的生存与发展，又注重职工的实际利益，及时解决职工最关心、最直接、最现实的问题。他们把职工的生命安全和身体健康作为一切工作的重中之重，狠抓安全管理，强化安全责任，杜绝了重大安全事故和中毒事件的发生。他们深入基层、深入一线、深入职工，谋划生产，指导管理，开展调研，解决难题。公司领导班子的模范行动为凝聚全公司职工的智慧和奋斗精神起到了核心作用，为打造和谐平安矿山提供了坚实的组织保障。
作为一名试验室工艺员，我在过去一年里感受到了自己不断成长的过程。从最初的繁琐重复的实验操作，逐渐转化为能够参与样品测试与数据分析的工作。通过不断的学习和实践，我逐渐熟悉了实验室工作流程，并在其中发掘了许多操作上的诀窍。
首先，我认为在处理样品时要有耐心和细心。实验的输出结果直接关系到整个研究的数据准确性，因此在操作过程中要细心地遵循实验操作流程和安全规范。在清洗和处理样品时，要特别注意不要混淆不同样品的标签和数据，不然将是极为严重的错误。
其次，一名试验室工艺员需要练就较高的沟通协调能力。与其他同事同处于狭小空间中的时候，能够遵循诚信原则，善于沟通合作，保持良好的职业特征与洁净的环境，能够帮助团队有效完成任务。
此外，在实验过程中经常需要制定详尽计划并采取系统化的方法完成，而在处理数据时，也需要先后顺序和多维度地了解数据的特征。通过不断的数据分析和筛选，能够接近事实真相，并最终得到准确的研究成果和数据证据。
综上所述，一名试验室工艺员需要具备多层次的素质和技能，如熟悉实验标准，具备耐心和细心的工作态度，沟通协调能力，熟练的操作技能以及较高的数据分析能力。这些素质是一个高效、成功的试验室工艺员所必备的。展望未来，在不断学习和成长的过程中，我将继续努力，变得更加成熟和专业，为组织带来更多的贡献。
转眼间，2012年上半年的工作已经结束。回顾这几个月的工作，通过自己的努力，我也有所收获。随着一年半的临近，我觉得有必要做好自己的工作。总结。目的是吸取教训，提高自己，让自己的工作做得更好，有信心和决心在以后的工作中做得更好。以下是我过去几个月的工作总结。
我是2012年3月1日加入我们公司的。我第一次在车间实习了一个月。我知道实践是检验真理的唯一标准。在实习的每个岗位上，我都与生产工人真诚地交流。对公司的企业文化和运作机制有一定的了解。同时，在此期间，我对公司的设备、产品、加工程序等也有了一定的了解。这为我以后的手工艺工作奠定了坚实的基础。
实习结束后，我回到了技术中心，成为了一名工匠。在此之前，我从事机械设计工作，从未接触过工艺工作。虽然我经常与工匠接触，但对具体的工艺职责和任务却一无所知。经过几个月的工作，我主要负责以下几个方面：
1．编制工艺文件。 我主要负责新产品袋装粉体拆包机、干混砂浆移动仓及部分老产品的研制与改进。现在拆包机已经试制成功，动滚筒也如火如荼。另外，我起草并编制了工装编码规则，以规范公司工装的图号编制。
2.工装设计。 我负责设计几个新的工具，例如；带式输送机尾部张紧器焊接工装、从动托辊同心度检测工装等。同时对公司以前的设计和工装进行了重新测量并映射成标准图纸。
3.在管理提升工作方面，我负责起草与工艺相关的工作职责。 并从四月底开始，与其他工艺工程师一起进行了每周两次的工艺纪律检查。流程文件也进行了系统梳理。
4.在工艺培训方面，我们的工匠利用晚上的休息时间进行了三场工艺培训。我主要负责机械制图，对车间员工的培训效果很好。
5.在进行工艺工作的同时，还协助技术人员进行部分设计工作。 例如：协助郑锐设计开箱机部分零件，设计多款新旧产品的油漆方案及铭牌，协助何浩设计皮带输送机部分零件。
通过这四个月的工作，我的工作能力和思维有了很大的进步，但同时也存在一些不足。比如移动管的生产工艺跟不上我们的交货量和生产量，工艺需要进一步改进。再比如，过程检查和反馈的实施并不理想。这些都是我在以后的工作中需要改进的地方。因此，在下半年的工作中，我计划重点从以下几个方面来完善现阶段的工作：
1。重新梳理各部门职责，下达至各相应职能单位并落实； 改进部门质量目标完成情况的统计方法，使工作目标的完成情况真实有效，得到有效分析和控制。
2.不断完善工艺文件，加强工艺文件对现场生产的指导。 开展工艺研究，探索工艺规律，改善工艺条件，优化各工位，形成指导文件，指导一线生产人员抓好生产关键环节和质量薄弱环节。
3.加强过程检查。 通过过程检查，发现问题，及时采取措施解决；工艺检验每周根据各工位的作业指导文件对生产过程进行检查。同时，督促检查后问题跟踪反馈。
4.多去车间与一线工人交流，吸取群众智慧，收集群众意见和建议。 筛选后对当前工作的改进。
“路漫漫其修远兮，我上上下下寻找。” 2012 年已过半，前进的道路正在大踏步前进。在未来的日子里，我将精神饱满，锐意进取，努力在下半年取得更好的成绩。
技术中心：唐丽华2012年6月28日
生产工艺员工作总结
作为一名生产工艺员，我承担着对生产过程进行监控和管理的重要职责。我要确保生产线的正常运作，提高生产效率，并负责解决遇到的任何问题。通过与团队密切合作，我努力提高生产质量和产品的交付时间。以下是我在过去一年中的工作总结。
首先，在日常工作中，我持续关注生产线上的各个环节。例如，我会定期检查机器设备的运行情况，确保它们处于良好的工作状态。如果发现任何故障或问题，我会立即通知维修人员进行修理和维护。在此过程中，我学会了如何快速而准确地识别并解决问题，这对于保持生产线的稳定性和流畅运作至关重要。
其次，我与生产团队保持紧密联系。我经常与操作人员交流，了解他们的工作情况并提供任何帮助和支持。我会定期参加生产会议，与团队讨论生产计划和目标。在这些会议上，我会分享生产数据和趋势分析，以及任何需要改进的建议。通过这种合作和交流，我能与团队建立良好的工作关系，并确保生产计划的顺利执行。
另外，我还负责优化生产流程和提高生产效率。通过观察和分析生产数据，我可以识别出生产过程中的瓶颈和延误。然后，我会与团队一起制定改进计划，以减少生产时间和资源浪费。我与供应商紧密合作，确保原材料的准时交付，并遵循标准操作程序，以保证产品质量的一致性。通过这些努力，我成功地提高了生产线的效率和产量。
除了日常工作，我还积极参与公司的质量管理和安全培训。我了解产品质量标准，并将其传达给生产团队。我还与质量部门密切合作，确保生产过程中的质量控制措施得到有效实施。另外，我也关注工作场所安全，并教育团队成员遵循相关的安全规范和程序。这些努力有助于确保产品质量和员工的身体健康。
在过去的一年中，我取得了显著的成绩。通过我的努力和团队的协作，我成功地提高了生产线的效率，降低了生产成本，并改善了产品的质量。在工作中，我不断学习和进步，提高了自己的技能和知识水平。然而，我也意识到还有许多事情要学习和改进。我将继续努力，为公司的成功和发展做出更大的贡献。
总结起来，作为一名生产工艺员，我需要时刻关注生产线的运作情况，与团队紧密合作，并不断优化生产流程和提高效率。通过积极参与质量管理和安全培训，我能够确保产品质量和员工的健康与安全。过去一年，我取得了不少成绩，但我也知道还有进步的空间。我将继续不断学习和提升自己，为公司的发展和成功做出更大的贡献。
工艺员的工作是繁忙的，同时工艺这一环节对于生产是至关重要的。工艺对生产起着指导和辅助的作用。工艺工作的好坏直接影响生产的顺利进行，同时很大程度上决定了车间kpi的相关指标的好坏，从而影响公司的效益。所以，车间工艺技术团队的能力高低往往决定了车间生产的质量和效率。
作为车间工艺团队的一员，我觉得我现在存在的最大问题就是缺乏经验，不能很熟练地解决生产中出现的问题，对于多件事情理不清头绪，关于工作的多个方面不能形成一个好的系统。
工艺表制作方面，能够熟练地制作工艺表，但个别工艺做不到最优。见到一个牌号，不能清除地知道它配方结构、技术要求、生产工艺条件、检测项目及相关标准。这需要在以后的工作中去学习、积累、总结，迅速掌握相关知识和信息，准确而快速地制作工艺。
对相关接口及流程还不是非常熟悉。遇到一些具体问题，往往需要请教他人。工作方式和方法还不够成熟，与其他岗位之间的交流缺少经验。这一方面，需要谦虚地向“前辈”们请教，并在技术方面快速成长，并熟练掌握流程相关操作，尽快融入岗位、融入团队。
异常处理方面，能够熟练处理简单异常，对于一些特殊的异常处理，还是缺乏经验，反应速度不够快。异常出现时，需要快速做出反应，果断采取措施，及时与制造工程师、qe、配色、中试等相关技术人员联系并一同处理。另一方面，多积累经验，快速成长，争取早日能独当一面。
对于现在的工作和以后的工作岗位，需要多去学习、思考和总结，多与有经验的技术和管理人员交流，并及时向上级反馈自己的学习和工作情况，及时发现自己的问题与不足并完善。
个人的成长与发展，需要依靠于团队，同时自我的努力是至关重要的。对于现在的工作和状态，自我感觉是良好的。在这半年里，我学习到了许多东西，并迅速地成长着。我很满意我现在所处的环境，我很努力地在学习和工作着。
2015年工作总结
一转眼，我已经在上苑工作两年半了。回首这两年半，我学到了很多，成长了很多。很感谢上元给我机会，这样一个稳定的环境，让我这两年多的生活很充实，很有意义，至少对我来说，这些都很重要。临近年底，对工作做简要总结，明确下一步工作计划，提高未来工作效率。以下为年度工作总结： 主要工作内容：
1．编制工艺文件。 今年工艺文件编制主要包括二车间产品生产工艺文件的编制和一车间产品生产工艺文件的修整和完善。其中，低压铸造产品29个，其他铸造产品41个，挤压产品20个，铁产品48个，其他8个，共计147个。一个车间共修复了57个工艺文件。
2.流程文件的验证。 对工艺文件逐级验证，确保工艺文件的准确性，优化工艺文件，提高产品质量和生产效率。今年工艺文件的核对，主要是对某车间产品终端连接管工艺的初步了解和各工序工艺尺寸的详细跟踪记录，以及一些工艺参数、模具、设备的影响和其他影响产品生产的因素。实际生产和产品图纸要求与工艺文件要求的偏差，并根据记录的数据，经过反复检查和验证，修改了以前的一些有问题的工艺尺寸，提高了工艺文件的准确性和可靠性。
3.跟踪流程文档的执行。 通过工艺验证，了解生产到工艺文件的执行情况；了解和查找实际生产情况与工艺文件不一致的原因，并根据实际情况提出合理的解决方案；跟踪修改过程维度的产品的过程实施；根据实际生产情况及时修改相关技术参数。
4.参与处理产品的技术问题。 根据生产记录分析生产问题的原因，协助相关部门解决生产问题；跟踪技术改造和工艺更新的实施情况，确保产品质量稳定；了解和分析工装模具和设备结构的工作原理，并对其进行更新和改造，使其符合图纸要求，提高生产阶段率。
工作中发现现阶段可以避免的问题：
1。车间产品生产的首检和自检。 由于一个车间的产品大多体积小，加工周期短，不能重复加工，批量生产往往很差，甚至报废。例如 1：DTL-1-35 拉伸了错误的 50 个核心。发现问题的时候，只能拉伸几个小时，只有不到5个铁箱，但数量却超过6600个；这个生产错误是由于更换模具造成的，在初次调试时，操作人员没有进行第一次检查，也没有找到检查员进行检查。当检验员依次检查后发现该工序存在问题时，已生产出6000多件次品。初次生产和调试时，必须看清工艺尺寸，并按工艺要求对产品进行第一次仔细检查。不清楚的，应由检查员检查或相关管理人员确认；例2：DT-L-35压平修边总长度要求79首检合格，夜班生产了一批该产品长度76。由于夜班没有安排检验员，次品第二天早上接受了检查。这个问题主要是设备、模具等因素不稳定造成的。为了解决这个问题，每个操作员都必须定期进行自检。一个车间的大部分生产都无法修复。如果有缺陷，以后很难解决。因此，要在再现前解决问题，在生产中解决。因此，首检和自检非常重要。将时间花在有意义的生产和检查上，不要浪费在修复上。在问题上妥协不会解决任何问题。
2.车间试模和验收问题。 产品的质量取决于模具。一个好的模具会使产品具有良好的外观，良好的质量，提高生产效率。良好的外观和良好的产品质量关系到一个企业的良好声誉和形象。高效生产是企业效益的保证。因此，模具和设备的再生产基础是重中之重。因此，新模具应先试用，试用合格后再签字验收。如果不合格，请签收过长的DTL-1-70板。这种缺陷会在上源之后的每一个DTL-1-70产品中长期存在。来年计划：
修改检查二车间的工艺文件，多跟踪产品生产，多了解生产，多了解设备和模具，能更好地协助领导完成相关工作.
通过这一年的工作，我觉得自己进步了很多，但同时也发现了自己的不足。在手艺方面，我还需要学习很多东西。发现问题需要很长时间。很多事情都是在领导和大家的帮助下完成的。未来，我一定会更加努力学习，提升自己，为上元未来的发展贡献自己微薄的力量。
在公司设备部简单实习后，我在 x-20xx 离开学校，成为一名机械技术员。主要负责现场部分设备的管理。主要有电动单梁起重机、门式起重机、蒸汽锅炉、高频振动器等大大小小的设备。虽然我在学校学的是机械，但对现场的机械设备还是知之甚少。 ，所以一切都需要从头开始学习。
现场机械设备起着举足轻重的作用。机械设备的良好运行不仅直接影响现场的生产进度，大型设备也存在一定的安全隐患，因此机械设备的管理也很重要。作为一个刚毕业的女生，感觉自己肩上的担子很重，压力很大，工作环境也很艰苦。一时间，我有退缩的念头。为了磨练自己，学习更多，我最终选择了坚持。
我的日常工作是到现场检查所有设备，检查是否有故障或隐患。如有故障，请当场呼叫维修人员立即处理，以在最短的时间内保证设备的安全。正常运转，看似轻而易举的工作，其实并没有那么简单，因为设备运转好坏，对生产有着密切的影响，甚至会带来巨大的经济损失。在众多设备中，电动单梁、龙门吊、蒸汽锅炉等三大大型设备是我最担心的。我的神经每天都很紧张。进行润滑保养，每月安全检查，并做好相关记录。在同事和同事的帮助下，我从一开始就熟悉了它。此外，现场还有许多经验丰富的老工人。我很紧张。转动终于松了一点，但是现场的设备还是会经常出现故障，尤其是电动单梁，在运行过程中经常会脱轨，部分原因是轨道安装不平整，部分原因是操作人员在操作时注意了。不集中，根据故障原因，一一处理，加强检查维修。随后，工作逐步展开，电单梁等设备的故障次数逐渐减少，保证了现场设备的正常运行。
东北的冬天来得很早，10月份我只好顶着寒风，踩着白雪，虽然从办公室到生产现场不远，但还是没有不想离开温暖的办公室，但想到自己的责任，我不得不前往现场，勉强穿着厚衣服，踩着厚厚的雪，艰难地大步走到现场。记忆深刻的是，有一次龙门起重机因工人违规操作脱轨滑出数米，龙门起重机钢架被拉出裂缝。接到龙门吊故障的电话，赶紧赶到现场。我想象的很严重，我很茫然，我不知道该怎么办。幸运的是，经验丰富的修理工冷静地指挥现场工人做这做那。我跑来跑去帮他们拿到他们需要的工具，一直忙到下午晚些时候。 ，我将龙门吊恢复正常，终于松了口气。在去办公室的路上，我突然觉得我的脚好痛。原来，我在雪地里站久了，脚都冻僵了。 …
虽然过去的六个月很辛苦，但感觉很值得。首先，让我们，一直生活在温室里的花儿们，得到一定的锻炼，知道生活的艰辛，磨练自己吃苦的意志。 ，这是我毕业后收获的第一笔大财富，也将是我人生旅途中的又一个转折点。
由于天气原因，放了x个月的寒假，直到2017年的x月才重新开始工作。我成为了设备部的内部文员，主要负责现场机械设备运行数据的收集整理。 ，整理机械设备账务合同等，我不用在办公室里无风无日。起初，我在办公室呆了很长时间，心里还是很不舒服。总觉得在办公室学不到什么东西，感觉很迷茫。用了一段时间，但在习惯了这种生活之后，我才发现，作为一个内行，有很多东西要学，也能理解野外装备的使用。现在我留在办公室完成工作，我还有很多空闲时间。可以学习其他自己感兴趣的东西，也渐渐喜欢上了这种慵懒自由的生活。但去年的工作经历一直藏在心里，激励着我不断学习。
时光荏苒，2017年的一切都还历历在目，但现在已经一年过去了，我已经从一个刚出校门的懵懂无畏的黄发少女变成了一个稳重稳重的女孩。回首这一年的旅途，跌宕起伏，哭笑不得，看似一帆风顺，但也充满了些许荆棘，但也是一帆风顺，这只是开始，前方的路是还很长，还有很多未知在等着我，未来，无论是生活还是工作中，我还需要继续学习，不懈努力，不断提升自己，才能在旅途中体现自己的人生价值生命！
我是xx集团——xx有限公司的xx，毕业于xx大学材料物理系，现在是公司生产部的一名工艺员。首先，很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。
我从入职至今已近三个月了，这三个月里，我有一个半月由于脚伤在请假状态。不过在职的另一个半月，在领导和同事及师傅的帮助下，我对我们工艺员的工作有了较深的了解。又经过公司的专业培训，使我认同了我们xx以“共同目标、共同创业、共同利益、共同发展”为核心理念的企业文化及公司和车间各项规章制度。
xx集团是一家以化工新材料为主，以金融、金属、新能源、港口物流、加工贸易等产业为辅的大型民营股份制企业。现有员工x余名，总资产x亿元。拥有两家自主上市公司，综合实力连续多年名列“中国大企业集团竞争力x强”。
我认为我们工艺员的工作首先就是要做好对设备的深度了解，及时排除生产故障，保障生产连续优质高效及有效进行。对我们车间里的《工艺员操作规程》一定要熟记于心，包括我们的工艺流程、质量控制、灌注系统、螺杆挤出机、开停机操作都要烂熟于心，只有这样我们工作时候才能得心应手，也能及时有效地解决生产时候出现的问题，保障高效优质地生产。只有我们的产品质量和产量上有了保证，我们xx有限公司也能够健康稳步的发展了。在车间学习和工作虽说是比较辛苦的，劳动强度且不说，光是倒班生活已让很多刚刚走出校园、迈进工作岗位的大学生很不适应，身边也时时传来新员工培训时期结识的朋友辞职的消息，而我们这个时候更要坚定自己的信念，潜心学习，为自己在公司发展积蓄能量。
细算来，我在车间里面学习和工作时间并不长，3个月的试用期，我请了近一个半月的假，回到工作岗位时候脚伤仍然未痊愈，至今脚肿未退，不过行走和工作已无碍。在上班期间也时常碰到车间领导亲切的慰问，心里每每会泛起暖暖的.感动。回归工作后，领导也时常督促我学习和工作，也告诫我转正时间将近，需要抓紧时间补习和学习知识。对于我个人来说，回到工作岗位时候我也是很清楚地认识到我所面临的问题的，我必须尽快在车间里面成长起来、独立起来，能够在日后遇到故障和生产问题时候处理事情游刃有余。当然我也很认真地工作和学习，回到公司我积极地询问师傅和其他同事生产和设备方面的知识，认真对待上级交给我的每一件事，争取做好，并且做得漂亮、美满。在业余时间，也经常翻阅《工艺员操作规程》，争取将这些知识烂熟于心，并在今后的工作中及时有效地应用出来。我自认为在这一个半月的学习和工作中我表现的还算不错，不过在今后的工作中还要继续并加强对自己学习和工作方面的要求，在班组同事之间做好联络，维系和谐的工作关系，今后工作和生活中相互帮忙帮助，做到真真正正的融入xx大家庭。
我认为身为工艺员的我们面对我们的工作时候，首先要端正我们的心态。第一，我们是一名刚刚进入社会的大学生，今后有更多的挫折和困难等待我们，而我们当下所面临的困难也仅仅是我们成长路上“长风破浪”中小小的开始，只有我们端正心态，沉着面对才能坦然面对;第二，我们身为工艺员，工艺员的素质和工作状态是直接关系到公司产品质量的，而且在工作中我们能够学习到很多知识。所以我们在工作时候一定要认识到自己工作定位，学习工艺操作并将之应用于工作中，努力做好产品质量我们把关、我们负责;第三，我们工作一定要有远见，我们不能把它仅仅看成一份工作，而是要把它看成一个平台，一个机遇。xx集团是一个拥有很强实力的平台，我们要依靠这个平台成才自己。我们xx是一个新兴企业，还有很广阔的市场和潜力等着我们来开发和拓展，我们要用产品的质量和声望去说话，让市场去评估;第四，我们一定要正确树立好我们作为公司的一个员工的价值观，我们不能一味的追求自身的利益和发展。要常常思考我们为公司做了什么，再去考虑公司会给予我们什么。现阶段的我们主要是以学习为主，我们要多听多看多学，而不是去抱怨，去申诉。一个企业的运营都是经过一番周密的计算，我们要相信付出总有回报，而不是为了回报才去付出。我们要积极主动地去付出，而不是被人监督着胁迫着去工作。
在xx集团的三个月是我人生中又一个新的开始，我将以我最大的热情和努力去奉献xx，忠诚xx，实现与xx的共同发展。最后，我还是要感谢各位领导能够满怀关切的阅读完我的这份工作总结，在今后的工作中，我将继续努力学习和工作，一定不会辜负领导寄予的厚望。谢谢!
作为一名试验室工艺员，我在过去的一段时间里，积累了丰富的工作经验。以下是我对这段时间工作的总结和思考：
一、工作内容
试验室工艺员的主要职责是进行材料性能测试、样品制备和实验数据处理等工作。在我所任职的试验室，主要分为物理测量、化学分析、金相分析和热处理实验。我主要负责金相分析和热处理实验。
金相分析是指利用显微镜来观察材料的金相组织，用以确定材料的组织结构、缺陷和热处理效果。在金相分析过程中，我需要进行样品制备、剪切、粘贴、研磨和腐蚀等工作，并使用显微镜进行观察和拍摄。这项工作需要注意样品的制备和磨削过程中的精度和耐心。
热处理实验是指对材料进行加热和冷却的实验。热处理是改变材料组织和性能的非常重要的一步。在热处理实验中，我需要进行材料的准备、加热、保温、冷却和观察等工作，并对实验数据进行处理。这项工作需要特别注意实验过程中的精度和安全，以及对实验数据的准确性。
二、工作收获
通过这段时间的工作，我进一步提高了自己的实验技能和知识水平。我学会了更多的实验方法和技巧，并对材料的性能和组织有了更深入的理解。例如，我学会了样品的制备和磨削技术，了解了材料的变形和断裂机制，也更清楚地了解了热处理的原理和应用。
除此之外，我还学会了如何与同事进行高效的沟通和协调。在试验室中，许多实验需要团队合作才能完成，我需要与同事密切合作，互相帮助，共同完成任务。通过这个过程，我领悟到了团队合作的重要性和合作的技巧。在今后的工作中，我将更好地与同事协作，共同完成工作任务。
三、展望未来
在未来的工作中，我希望能够更好地掌握各种试验方法和技能，不断提高自己的实验能力。同时，我也希望通过不断学习和实践，深入了解材料的性能和组织变化，为材料的研制和开发提供更好的技术支持。
此外，我也希望通过实验工作的不断积累和沉淀，逐步成为一名专业的试验室工艺员。在未来的工作中，我将以更加严谨、负责的态度，积极发掘材料的性能和组织变化规律，推动实验室工作的不断进步和升华。
精神为指引，结合车间工作思路开展工作，狠抓质量各项治理，落实目标治理责任，推行质量绩效考核，较好的完成了上半年产品质量各项工作任务。回顾作为工艺员的我，主要工作如下：
一、狠抓思想教育，提高节能减排意识。
节能减排是各级确定的全年工作重点,按照车间“我为节能减排做贡献”的思想，作为车间工艺执行的直接监管者，认真学习了公司、车间的节能减排的工作思路，针对职工对节能减排认识不足的现状。一我充分利用班前会进行节能减排思想的教育贯彻，不间断的向全体职工灌输节能减排的思想意识。二利用车间板报定期进行节能减排内容的主题宣传，为职工营造工作氛围。三积极撰写工作体会，参与公司内刊的组稿。通过不懈的努力取得了较好的效果。同时针对节能减排考核的要求制订了具体的考核标准，并通过班前班后会和专题会讨论宣传节能减排考核的基本思想、运作模式及其作用意义等。将节能减排考核的先进治理思想和企业文化“工作文化一道深入人心。员工节能减排意识发生了彻底的转变，由过去的要我做变成了我要做，员工的积极性、主动性、规范性进一步加强，生产收率、工艺质量进一步提高。
二、以质量为核心，集中精力抓好产品质量工作。
工艺员的职责就是抓好车间员工工艺执行情况，对于违反工艺操作的行为进行制止，并带领大家完成公司、车间下达的质量生产任务。所以，严格的工艺操作规程和质量考核标准，并对员工提出车间巡查、班级抽查和个人自查的三级考核要求。以“人人不违反工艺，人人为节能减排尽心尽力”的工作思想关注每一位员工，注重调动员工的积极性，化解员工中的消极思想。为提高员工们参与班级治理的积极性，我们公开了节能减排治理内务，具体措施是对班级月奖金分配情况进行张贴公开。
2、质量管理。生产工艺上，我们在继续执行公司拟定的工艺规范的基础上，与班组结合车间设备实际制定了更加细致化的岗位质量要求，使工艺质量进一步稳定，保障了全年生产的产品质量，没有发生一起较大的质量事故反馈。跟班措施的落实，也使工艺质量治理更加严格规范。针对跟班检查中发现的问题，要求班组长组织员工进行了质量分析会和一定的工艺质量培训。进一步提高员工的质量意识，为打造质量优势尽心尽力。
车间交给的生产任务。
2016年的工作中，我也暴露出一些问题，主要体现在两方面：
协调解决。
质量提高，努力培训员工的质量意识，为公司的节能减排的战略方针，抓好落实，争做公司节能减排的排头兵，为公司更快更好发展做出自己的贡献。
2017 年对我来说是一年，这是一个从管理员到技术工作者的伟大转变，这对我的职业生涯意义重大。作为技术人员，我将技术人员的个人工作总结如下，并请各位领导和同事提出宝贵意见和建议。
作为公司的新人，我很担心如何与同事相处，如何做好自己的工作。因为我负责的主营业务公司还没有上线，所以要联系一些我不是很专业的工作。然而这两个月来，在公司轻松和谐的工作氛围下，在部门领导和同事的细心照顾和耐心指导下，我很快完成了两种工种的相互学习和提升，并适应了在相对较短的时间内给它。公司工作环境基本熟悉部门工作流程。最重要的是接触和学习很多相关的业务知识，做好公司交给的任务，做好自己的本职工作，这样我在工作能力和生活上都有了很大的进步.
这里总结了两个月的工作和生活，从中可以找到自己的不足和不足，在以后的工作中进行改进，提高自己的工作水平。
xx、xx日，我正式成为罗斯莱尔的新员工，并参加了公司组织的新员工入职培训。通过这次培训，我了解了罗斯莱尔的发展历程、企业文化、产业结构及相关制度，学会了如何成为一名优秀的技术指导员。经过几个小时的培训，我感受到了公司对每一位员工的关怀，感谢公司领导为帮助新员工顺利上岗所做的努力。
x月参与公司新产品开发，积极配合公司领导和开发工程师开发改进产品。并反复提出有效意见并予以采纳。刚到公司时，部门负责人Jacky多次指导我，向我推荐了很多相关的材料和文件，并指导我尽快适应公司的工作，以及如何沟通会同有关部门处理问题。
从x月开始联系三楼生产部的生产指导。 xxx 安排我的同事 xxx 带我进入新工作，并给予我适当的支持和指导。今后，部门根据我的实际情况，为我合理安排任务，让我从基础做起，逐步深入接触工作流程，锻炼了我的工作能力，增加了我做好事的信心。工作。
我主要负责产线的日常跟进、数据上报、报表填写、设备调试。由于我们的工作非常重视生产，在xxx的领导和指导下，我们开动脑筋，全力以赴，把工作做好。最后，生产部对我们的工作表示满意，对我们的工作给予了肯定。同时，我还负责将要投产的邦定生产线的设计、规划和人员的组装调试工作。现在只有在相关辅助设备到位后才能投入使用。
在2017年的工作和生活中，我严格要求自己，遵守公司的各项规章制度。全力以赴，履行好工作职责，制定个人工作计划，按时完成领导交办的各项任务。当然，我在工作中还存在一定的问题和不足，比如：对业务不熟悉，不能从容应对，工作经验有待提升；我对相关知识的理解不够详细和充实，掌握的技术手段还不够。更多的;需要不断学习提高自己的知识水平和业务能力，加强分析和解决实际问题的能力；同时，团队合作能力也需要进一步提升。对于这些不足，今后的日子里，我会虚心向身边的同事学习，虚心提出专业和非专业的问题，努力充实自己，充实自己，找到自己的差距，扩大知识面，不断修炼并提高自己。提高你的职业素质和工作能力。也希望请领导和同事对我提出更多的要求和建议，让我更快更好地提升自己，更好地适应工作需要。
