2023-07-12 12:24:51 来源：1569下载站 作者：小何
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年上半年，我处内部管理工作在支行党委及支行监管部门的指导和帮助下，在全处干部职工的共同努力下，逐步走上了制度化、规范化、程序化轨道，现将主要内管工作汇报如下：
年初结合本处实际情况制定出了《内部管理考核办法》、《岗位责任制》等一整套较为完善的内部管理制度，对每个岗位，都制定了操作规程，对每笔业务都有制度来约束，并对违反操作规程的都规定了量化扣分标准，且将其在日常工作中大力贯彻落实。
建立每周一次的例会学习制度，组织职工认真学习《省分行综合应用系统会计管理暂行办法》、《会计基础工作规范化管理施行办法》、《支行内部管理业绩评价办法》、《外汇业务风险防范及操作规程》等本外币业务知识及传达上级行下发的文件精神，强化临柜人员的风险防范意识使大家对每个岗位的工作都熟悉，成为一个多面手。在提高职工自身业务素质的同时，促进各项内管工作质量进一步提高。
为了更好地适应综合柜员制的实施，我处在内部开展了岗位练兵、岗位竞赛活动，并适时进行检查测试，促进了会计、出纳人员业务技能的提高，为今年能顺利过渡到综合柜员制奠定了较强的基础。
认真履行坐班主任委派制实施细则，严格按其要求实施监督，严格执行内控制度，加强临柜业务指导，工作协调以及事后的工作质量考核，对会计出纳工作中出现的问题及时解决并分析总结，以提高内部工作的整体水平。原创：会计基础规范化得到有效执行，在错帐冲正、凭证要素、帐簿记载上都得到相应的统一规范。在抓内管工作的同时，狠抓规范和创新柜面服务工作，严格按省分营和支行制定的管理办法操作执行，组织职工反复学习，深刻体会，对客户以真诚和友情服务，向客户提供最好的金融服务，在柜面服务和环境服务这些方面均取得了一定进步。
我的微小疏忽，可能给客户带来很大麻烦；我的微小失误，可能给农行带来巨大损失。因此我处在风险防范方面做了较大的工作，具体为：严格执行帐户管理，按照人行帐户管理的要求，对开户单位逐一核查，补齐手续；加强银企对帐工作，建立银企对帐责任制，收回率一直保持在以上；严格执行现金管理，坚持大额现金上报审批制度；严格实行大额转帐业务审核审批制度，严把进出口关；加强有价单证和重要空白凭证管理，规范有价单证和重要空白凭证的使用、监督和核算，严格领用手续和定期查库制度；执行印、押、证分管分用，金库钥匙的平行交接；为防止密码泄露，操作员做到定期更换密码及输密他人回避制度，增强一线操作人员的责任心和安全防范意识、自我保护意识。
年上半年我处内管工作在全处干部职工的共同努力下，较前有了较大的进步，但是对照高标准、严要求，我们的工作仍然存在一些差距，主要表现在以下几个方面：⒈，近年来中间业务品种发展较为迅速，这些业务涉及面广，涵盖品种多，客户对这些业务的服务要求较高，相关的规章制度及操作规定又不能及时跟上，存在较大隐患；⒉由于我处作为支行的营业室，人均业务量本身就非常饱和，随着个金部的`业务发展状大，也使我处的业务量不断增加，主管人员及柜员每天加班、加点还是疲于应付，且贷款借据的审核及开户、开卡、放款每一步骤环环相扣，不能出一点差错，如有一点小小的失误，就涉及到冲帐或上级行调帐，手续非常麻烦，这就需要部门之间的配合及领导的支持，望支行能根据各办事处的业务量来配备内勤人员，才能使内管工作得到稳步提高。⒊随着我国正式成为世贸组织的成员国，我国的国际贸易及国际金融往来不论从质上还是从量上都将发生深刻的变化。客户对银行的进出口贸易融资需求也随之增加，必然会有越来越多的客户要求银行办理进出口业务。而我们的国际结算业务也将会大幅上升，今年比去年同期国际结算量上升了。国际结算业务中潜伏的风险将给我们的经营管理带来机遇与风险，日常经营的规范性和风险性监管也应加强。国际结算业务是一项专业性较强的业务，而外管的大量法规制度及条例是办理国际结算业务的重要法律依据，国际业务部及外管局经常组织的培训及学习，作为营业室的坐班主任根本没时间参加，因此在国际结算方面急需配备专职的坐班人员，建立一套较为完整的规章制度及风险防范控制办法，加强各结算岗位的防范能力是非常迫切需要的。⒋坐班主任和主管会计是各分理处的重要内管人员，希望在象营业室这样大业务量的营业网点能够实行内勤主任、坐班主任、主管会计负责制，原创：将内部管理的任务分解落实到人，做到各司其职，各负其责，使结算管理要求和各项规章制度真正落到实处。⒌我处于月底按照上级行的要求实行了柜员制，要完全实行上级行规定的综合柜员制有一定的难度及隐患，能否根据各办事处自身业务特点实行适合自身业务发展的综合柜员制，比如储蓄、对公业务还是分柜，但过渡业务除外，可减轻柜员之间过渡业务量及客户的等待时间，这对于营业室这样大的营业网点非常有益。
下半年，我处将继续深入，全面开展内管工作的规范管理，针对上述存在的问题，加大监管力度，以抓会计工作规范化等级管理为基础，以防范金融风险为重点，为此，我处决定从以下几个方面开展下半年的内管工作。
⒈加强内管工作的组织，全面落实内控管理。
⒉经常组织员工学习金融业务知识及金融法规，加强员工思想政治教育、法制教育、提高思想觉悟和法制观念，促使员工能自觉地为防范金融风险尽职尽责。
⒊建立有效的奖惩制度督导员工自觉执行制度和操作规程。
⒋加强柜面服务及环境卫生的治理，促进各项业务正常发展。
⒌积极推进会计工作规范化管理，争取更上一层。
由刚察县人民政府、交通银行青海省分行和青海省农牧业信贷担保有限责任公司共同主办的政银担企融资对接会在海北州刚察县召开。
会上，相关业务人员对金融产品和担保产品相关政策进行了详细解读，并就相关企业及专业合作社提出的融资疑虑和需求进行一一解答。此外，交通银行青海省分行现场与青海一品畜产品有限责任公司等3家企业成功签署意向合作协议，达成融资金额1420余万元。
据悉，此次融资对接会是交通银行青海省分行服务六稳六保、主动下沉金融服务到州县、到农牧区、到少数民族聚居地区的有益探索，对进一步促进政银担企有效对接、经济金融互动共赢、服务实体经济发展具有显著意义。为刚察县全面建成小康社会、决战决胜脱贫攻坚提供了有力的金融支持，也为交通银行青海省分行秉承开放合作、共生共赢，进一步探索特色化经营模式，立足西宁，服务全省，不受区域限制、不受网点制约，全力支持全省实体经济发展。
篇一：金融个人工作总结(2)金融工作总结
时间稍纵即逝，从一个很多业务都不清楚的新人，渐渐的熟悉一些基础业务的操作，对一些常规业务也开始上手。
在七月份，由于是第一个月来上班，要注册执业证书，所以一个月下来，没有执业证书，所以没能很好的开展业务。但自己并没有因此而没去开展。这个月基本都是在自己的亲戚朋友之间跑，告诉他们我现在在华泰上班，让他们了解华泰现在能够开展的业务。争取让他们办业务的时候能够都到我这边来办理。另外就是在柜台实习了一些时间，充分的了解基础业务的办理流程。为以后业务的开展打下更好的基础。
八月份的时候由于执业证书已经注册好，可以开展业务。于是就在亲戚朋友之间先开展。另外还去了兴业银行做电话销售，对于电话销售，有没有成果其实是另外的，在每天都在被拒绝的情况下度过的时候，的确会有沮丧的时候，但是每一次都会自己去调整自己的心态，从一个很浮躁的自己，慢慢的变得比较踏实。我觉得这就是一个很大的进步。在该月的努力下，也成功的开了两个客户，那种喜悦的确难以形容。
周末的时候就会在家里看书，因为九月底要考基金考试。所以为了能够一次通过，都比较花时间在复习上。下半月就比较多在外面跑，去争取能够和别人面对面交流的机会。因为我认为，能够面对面交流才是最好的机会，只要人家肯坐下来和你交流，才有和别人促成合作的机会。而且在九月份，开始在摸索适合自己的方法，在找一些比较好的渠道去发展自己的业务。
虽然三个月下来，只开了三个客户，但是我觉得整体上来说，还是要找到属于自己最好的方式，找到一个正确的渠道去开展业务。而且最重要的还是要熟悉公司的业务，特别是创新业务。只有足够专业，能够一一去解答客户的问题，才能更好的得到客户的信任。得到了客户的信任，才能更好的促成与客户之间的合作。另一个就是要有很好的服务，与其说我们是卖产品，不如说我们是在做服务。只有足够专业，有比别人更好的服务。便能更好的去开展业务，更好的发展更多的客户。
在证券业的寒冬进入这个行业，虽然生存的压力很大，竞争也很大，但是我相信，坚持过去了，就会是春天。篇二：年终金融部门个人工作总结 个人工作总结
2011年，我认真学习业务知识和业务技能，积极主动的履行工作职责，较好的完成了本年度的工作任务，在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务等方面都有了一定的提高。现将本年度的工作总结如下：
一、时刻不忘学习，努力提高政治与业务素质。过去的一年中，自觉地贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策，努力加强全心全意为人民服务的意识。遵纪守法，忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。同时，我能不断学习信贷知识，积极利用工余时间加强对金融理论及业务知识的学习，不断充实自己，对支行下发的各种学习资料能够融会贯通，学以致用，业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面，都有了一定的提高。
二、认真履行职责，踏踏实实的做好本职工作。我热爱自己的本职工作，把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作中，在工作中能够积极主动，认真遵守各项规章制度。作为一名基层分理处的信贷员，我深感自己肩上担子的分量，稍有疏忽就有可能造成信贷风险。因此，我不断的提醒自己，不断的增强责任心。同时，为了更好的把关守口，我还积极向其他同志和同事请教，提高工作质量，及时准确的做好信贷基础资料的管理。搞好信贷基础资料的记载、收集、管理是信贷员重要的工作之一，这项工作即繁琐又重要，需要经常加班加点来完成。
三、精诚团结，为提高经营效益尽心尽力。一年来，我与同事能搞好团结，服从领导的安排，积极主动的做好各项工作，为全分理处经营目标的顺利完成而同心同德，尽心尽力，与大家一起协调好，共同完成任务。通过一年的努力，我分理处的资产质量进一步优化，年末正常贷款余额***万元，占各项贷款余额的**%，不良贷款余额**万元,占各项贷款余额的***%，与年初持平。按贷款五级分类划分正常类贷款***万元，占比***%，关注类贷款***万元，占比**%，不良贷款***万元，占比***%。全部为可疑类贷款，信贷支农力度强劲，贷款结构平缓合理。全年累计发放贷款***万元, 累计收回贷款****万元，较去年增加***万元。其中零售贷款余额**万元，占各项贷款余额的****%，年末存贷占比为**%，经营效益明显增强。全年实现总收入***万元，较上年增加***万元，增长***%；实现盈亏***万元。正所谓是“金无赤足，人无完人”，在取得一点成绩的同时，我也还存在着以下几点的不足之处：一是与同事配合不够默契，处理问题的方法简单；二是业务能力方面提高不快，法律知识较少，还需要努力学习；三是本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强，工作开拓不够大胆；四是文字材料写作水平不高，以后仍需多写多练。我为取得的可喜成绩感到自豪，面对新的一年，在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，朝着以下几个方向努力：
1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识，并用于指导实践，以更好的适应行业发展的需要。
2、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、信贷业务等技能才能更好的实践为“三农”服务的宗旨，我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
3、“学精于勤而荒于嬉”，实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力，提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情的对待每一件工作。
我相信，***明年的工作会再上一个新台阶，会取得更大的成绩！篇三：2014年8月份金融公司工作总结
2014年8月份工作总结
不知不觉中我来到这家公司已经有2个月了，在这段时间，我由一名懵懂不解的新人在逐渐转变，因为一切对于我而言都是崭新的，需要重新了解我们的行业、我们的公司以及我们的业务产品。通过不断地观察学习以及领导同事的指导和帮助，在这里，很感谢领导和同事无私的传授他们的经验给我，他们成功和失败的经验是我最好的老师，通过学习他们的经验和知识，可以大幅度的减少自己犯错和缩短摸索时间。如今我对公司的业务操作以及所在岗位的职责也有了初步的了解。
进入8月份以来，除了一些常规工作如制作周报，撰写会议记录以及租金催收等，同时也开始接触一些项目的协办工作。例如信诚、文兴、国森、创显等项目的一些财务数据统计和公司行业竞争优劣分析工作。刚开始，说实话我对这些工作也无从下手，是领导xx和xx以及其他同事耐心地教导我如何去开展这些工作，虽然我现在依然不是很懂很精通，但是起码有了个大概的了解，相信随着不断学习积累，我也会逐渐形成自己的做事方法和技巧。
除了上述工作以外，8月份最主要的工作是根据领导的要求收集整理关于巴西金融市场讯息以及跨境融资的交易模式，并将其汇总制成培训资料。期间，通过不同的渠道包括网上搜索、联系了解这方面的朋友等来收集资料、获取信息。但是由于能力水平有限和经验欠缺，一些资料无法收集齐全，同时对跨境融资的某些交易模式也会出现理解偏差，导致培训资料的制作迟迟无法完成。所幸领导无私的教导，使得这些资料慢慢地在完善。目前，《跨境融资的交易模式》培训资料已经基本完成，而《巴西投融资分析》仍在做最后的完善。另外，也帮助其他部门的同事整理了《租银的合作模式》资料并制成ppt。在8月份，作为业务部一员，也随同部门参加了其他同事的项目上会。在这个过程中，不仅可以切实学习项目的上会流程，同时也可以了解评审委员对于上会项目的关注点和评审风格，这些对于我以后在做业务项目时是最具实质性帮助的。无论项目是否通过，项目报告难免总有些不足之处，而这些便成为了所有业务员不断学习成长且变得越来越专业的动力。
在接下来的工作中，我将努力提高自身素质，克服不足，朝着以下几个方向努力：(1)养成学习的习惯;业务人员销售的第一产品其实是销售自己;而按照周总曾经跟我说过，在我们公司，我们实际要销售的产品是这个客户，只有成功把这个客户推销出去，一个项目才能真正成功。每个成功的业务员总是能与他的客户有许多共识，这与业务人员本身的见识和知识分不开。有多大的见识和胆识，才有多大的格局。这方面自己还很欠缺，必须不断的学习，这就是一个不断的自我总结和积累的过程。自己要有目的的去学习，不断的充实自己!(2)具有责任感;不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中坚持对公司、对客户、对自己的责任感，积极、热情、认真地对待每一天!(3)善于总结与自我总结;工作中的市场的把握能力以及分析能力等等都还是显得稚嫩和欠缺，所以这些都需要我在日后的工作中不断总结，不断的完善，不断加强。现在自己对于公司业务的认识也只是表面，对于市场的把握能力更是无从谈起，所以我必须比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。以上是我8月份的工作总结！谢谢！xxx 2014年9月1日
金融个人年度考核工作总结
作为金融机构的从业者，我们每年都需要经历一次重要的事件，那就是年度考核。这项工作对于我们每个人来说都是一次考察自身综合素质的机会，今年度考核的目标是促进金融机构内部员工的积极性，不断提高团队的综合素质，提高服务质量与效率，增强行业竞争力。经过一年不懈努力的再次检验考核，我们的综合素质也在不断得到提高。下面，我将在以下几个方面做出总结：
一、工作量
今年度考核中，工作量的要求有一定的下调，但是对于我们个人来说，仍然是一大挑战。我们认真对待每一项工作，并且在不断挑战自己的同时降低出错率，使我们工作效率得到了进一步提高。同时，我们也注重加强与客户的沟通，深入了解客户需求，加强服务意识，提高服务质量。我相信，客服满意度的提高将促使我们的客户更长远地与我们合作，从而增强金融机构的核心竞争力。
二、思想认识
思想认识是参加考核的重要因素之一。在今年度考核中，我们注重对自己的思想认识进行梳理和总结，从工作中发现自己的不足和不够好的地方，积极主动地对自身思维模式进行调整和优化，这样才能够取得更好的成绩。同时，我们还注重对服务质量进行品牌建设，树立金融品牌的良好形象，增强客户对金融机构的信心和认可。
三、业务能力
业务能力一直是金融机构考核的重点。我们通过不断深化学习理解，提高行业SEE，把握定性定量分析能力，并能在实际工作中灵活运用，不断提升自己在财务的专业技能和管理能力方面的水平。现在，以孙子兵法为主导，我们要紧密团结密切配合，切实做好对金融机构财务管理的相关工作，以创新和优化为手段不断优化外部业务拓展，夯实公司发展基石。
四、团队协作
我们意识到，虽然我们每个人都在不同领域中精通，但每个人的精通领域几乎是无法覆盖整个金融机构，所以无法单打独斗。因此，我们注重在团队协作方面共建共享的态度和理念。在节省资源、避免重复劳动叠加工作人员的时间成本的同时，实现团队各个单位在各自领域中心的优势互补。全员联动攻关，可以有效解决问题，提升工作效率。此外，促进团队成员间的交流协作。，以发展的角度，实现优势互补、协同进步、共同成长，进一步增强团队的凝聚力和执行力。
五、保持创新
随着技术和行业模式的不断升级和变化，金融机构也需要不断提高自身的创新能力，来应对越来越激烈的行业竞争和市场变化。我们始终秉持“稳中求胜，创新发展”的理念，通过不断研究市场的变化和需求，强化市场营销手段，加强用户体验和服务创新，为客户提供真正可信赖的服务。同时，我们还重视技术创新和管理创新方面的发展，不断探索新的理念、方法和途径。通过团队共建和技术创新，推进金融机构向智能化和数字化方向发展，提高工作效率和质量，增强市场竞争力。
通过年度考核，每个人都有机会发现自身的缺点和不足之处，并在之后不断努力，提高自身的水平和工作效率，这将有利于我们金融机构整体的发展。相信在今年度考核中的努力和成长，我们会在未来金融行业上持续保持领先的地位。
20xx年中央一号文件指出，要发展农村数字普惠金融，大力开展农户小额信用贷款、保单质押贷款、农机具和大棚设施抵押贷款业务，鼓励开发专属金融产品支持新型农业经营主体和农村新产业新业态，增加首贷、信用贷。20xx年巴彦淖尔市政府工作报告提出，金融机构要开展活畜抵押+保险、信用保证保险、农村承包土地流转经营权抵押贷款等业务，探索开展牛羊圈舍抵押贷款，为现代农牧业发展提供资金保障。按照市委、政府工作要求，中国农业银行巴彦淖尔分行立足市情农情，主动作为，实现金融创新4个1。
一、率先成立全国首家乡村振兴示范支行
20xx年3月8日，在业内率先举办农行内蒙古分行助力巴彦淖尔市乡村振兴 农业农村现代化推进会，签署了战略合作协议，并为杭锦后旗乡村振兴示范支行揭牌，成为全国首家乡村振兴示范支行。
二、率先发放全国首笔鸡舍抵押贷款
农行巴彦淖尔分行创新农户抵押+政府风险补偿金+连带责任保证担保的担保模式，将农户标准化鸡舍作为抵押，由五原县人民政府出资作为风险补偿金，并由山西平遥龙海实业公司与五原润海源实业有限公司提供连带责任保证担保，成功为养殖专业户徐虎发放全国首笔鸡舍抵押贷款150万元。
三、率先发放全国首笔农村土地承包经营权及地上附着物他项权证抵押下大棚抵押贷款
农行巴彦淖尔分行与杭锦后旗政府积极探索制定农村土地经营权及地上附着物抵押贷款流程，成功为张氏农庄办理全区首张农村土地承包经营权及地上附着物他项权证，并以此为抵押，办理全国首笔农村土地承包经营权及地上附着物他项权证抵押下大棚抵押贷款30万元。
四、率先发放全区首笔肉牛活体抵押贷款+牲畜死亡率保险贷款
在加快推进奶业振兴战略中，农行内蒙古分行创新制定了《中国农业银行内蒙古分行奶牛活体抵押贷款管理办法》和《中国农业银行内蒙古分行肉牛活体抵押贷款管理办法》，为内蒙古自治区牛养殖户解决了融资瓶颈。在此基础上，农行巴彦淖尔分行创新肉牛活体抵押贷款+牲畜死亡率保险模式，积极引入中原保险公司，形成风险保障和融资闭环，成功投放全区首笔肉牛活体抵押贷款+牲畜死亡率保险贷款200万元。
下一步，中国农业银行巴彦淖尔分行将继续巩固拓展脱贫攻坚成果，切实强化同乡村振兴有效衔接；聚焦种子耕地两个关键，大力服务国家粮食安全战略；着力服务乡村产业发展，让农民更多分享产业增值收益；强化乡村建设金融服务，助力城乡融合发展。
为进一步规范和落实一岗双责考核制度，工行威海荣成支行采取三项措施，从提高管理者管理能力入手，抓基层、抓细节，提高了全员风险防控意识和案件防范能力，为旺季服务活动筑牢内控管理基础。
不断提高管理者贯彻执行一岗双责的能力。要求一线管理人员将自身工作与内控案防要求、管理现状、风险防控重点结合起来，认真分析研究，对重点项目要做到经常性地学习、分析，提高关注度，不断增强管理水平。牢固树立一岗双责的思想，将之渗透到日常工作的各个方面，提高一岗双责的执行力。
加强员工思想教育促进全员履职。坚持业务发展，内控先行的经营理念，把内控管理贯穿到日常业务的始终。工作中，认真做好员工思想教育，严格执行各项规章制度，特别注意加强对细节问题的管理，将制度、规定进行分解细化，强化自我合规意识，做到有令即行，有禁即止。通过各种渠道，提醒员工克服以信任、感情、习惯代替制度的做法，坚决杜绝在制度面前绕弯子，在职业道德面前越底线。
从源头抓起提高精细化管理。要求各部门管理者必须加强对日常基础工作的管理，做到防控、监督前移，严格落实过程管理、痕迹管理，并强化落实到基础管理的每个层面，从源头上控制事故或案件风险隐患。促进内控案防工作全面提升。
为普及社会公众金融IC卡应用知识，提高社会公众对金融集成电路卡（IC卡）的认知程度，加强金融IC卡安全性和行业应用宣传，为明年我行推广金融IC卡业务创造良好外部环境，根据人民银行中心支行统一部署，结合我行实际，我行实施了相关宣传活动，现总结如下：
一、突出宣传重点
我行以金融服务民生 银行卡走进‘芯’时代?为宣传主题。普及金融IC卡的基础知识及相关政策；宣传金融IC卡用卡安全方面的优势及?一卡多用”的便捷性；金融IC卡在社保、交通等公共服务领域及其他行业中的应用案例和成果。大力开展金融IC卡相关知识、产品和服务的宣传，提高客户对金融IC卡的认知度。
二、加强组织领导
为加强本次宣传活动的组织领导，确保宣传活动取得良好效果，我行成立金融IC卡应用宣传活动领导小组，组长由分管行长担任，领导小组下设办公室，办公室设在零售银行部，负责人：，成员：，具体负责宣传活动的组织与指导。
三、多渠道开展宣传活动
（一）利用我行网点进行宣传
各支行（营业部）应利用在网点放置宣传资料，在视频发布系统投放宣传广告，在网点LED门楣投放宣传文字等方式开展各种方式的宣传。
同时各网点大堂管理和营销人员积极在网点向客户进行宣传，告知金融IC卡的优越性和便利性，以及我行将在明年发行金融IC卡的消息。
（二）在社区和中心镇、村利用设摊或走访形式进行宣传
相关支行还结合社区、中心镇、村级力量，选择1-2个规模较大，示范效应强的社区或广场开展了集中宣传。
另外零售客户经理还结合农户建档工作，在走访农户过程中通过讲解，发放宣传资料等方式开展生动详细的宣传，以便农户了解金融IC卡知识。
（三）其他宣传方式
同时相关支行也可结合各地区实际，创新宣传方式，如利用发送短信，通过邮政邮寄宣传资料等方式开展金融IC卡知识宣传。
四、活动成效
本次宣传活动受到了我行客户和百姓的积极响应，较多客户主要询问金融ic的相关知识，并了解我行何时发卡等工作。本次宣传工作为普及金融ic卡知识，创造良好金融氛围形成了积极作用。
全市金融工作总结
20**年，市金融办在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕全市中心工作要求和全年目标任务，积极应对复杂多变的经济金融形势，迎难而上，创新求进，全面加快推进金融产业发展，全力推动金融对经济社会发展的服务和保障。
一、20**年金融工作基本情况
（一）围绕重点项目建设资金需求，做好融资服务保障。一是多渠道引入各类金融资源，促成市政府先后与中债信用增进投资股份有限公司、平安集团、交通银行等金融机构达成战略合作协议，三家机构将在“十二五”期间累计对我市经济社会发展予以2500亿元综合金融支持。二是积极协调银行机构对重点项目加大信贷投入，协调推进市土储河北村800亩城中村、危旧房改造项目项目获得38亿元贷款，协调国开行为中电熊猫8.5代线项目出具175亿元中长期贷款准承诺。三是强化融资渠道创新，成功发行保障房私募债100亿元，成为继北京之后第二个成功发行保障房私募债的城市。积极推动保险资金运用工作，成功发行5单保险资金债权计划，总募集金额160亿元，有力支持了青奥工程、地铁、土储地块开发、秦淮河环境综合整治等重点项目建设。
（二）推进多层次资本市场建设，拓宽直接融资渠道
一是企业上市工作取得新进展。针对境内ipo暂停的局面，引导企业“走出去”上市，全市共有4家公司在港交所挂牌上市（赴港上市公司数量为历年最高），实现融资总额19亿元港币，境外上市企业数量和融资总额均位列全省第一。二是积极应对新三板扩容，已有6家中小企业向全国中小企业股份转让系统报送材料。三是要素市场发展形成良好布局，全市8家交易场所通过部际联席会议审核，江苏股权交易中心正式运营，南京石化合约商品交易中心的各项筹建工作逐步接近尾声。四是股权投资基金发展态势良好，紫金科创基金引导功能逐显，已与社会创投合作成立了10支子基金，总规模超过15亿元，弘毅投资、纳德资本、方正基金等一批具有影响力的创投机构在宁设立基金。
（三）深化科技金融体系建设，支持科技创业创新
一是科技信贷规模稳步增长。全市9家科技银行科技贷款余额35.5亿元，比年初新增13.5亿元，增幅达61.4%；累计放款66.55亿元，支持了1142户科技创业企业。二是科技小贷公司发展迅速，全市科技小贷公司数量发展到17家，注册资本金合计38.83亿元，覆盖了全市近三分之二的省级以上经济开发区，数量占到全省的三分之一，开业数量及贷款规模均位居全省第一，累放贷款106.3亿元，贷款余额31.87亿元，支持了逾500户科技型企业。二是强化科技金融业务创新，进一步完善了科技金融政策体系，实施并推广了小额保证保险贷款、知识产权质押贷款等创新信贷产品。
（四）构建多元融资服务体系，强化对实体经济支持
一是构建小微金融扶持体系，出台了《市政府关于进一步强化金融服务小微企业发展的实施意见》，首单6亿元“小微企业增信集合债券”已完成全部筹备工作，报省发改委审核批准后择机发行，将为200家小微企业提供资金支持。二是启动文化金融服务体系建设，制订出台了《关于鼓励和促进文化银行发展的实施办法》，授牌南京银行、北京银行、交通银行、中国银行为XX市首批文化银行。三是探索推动互联网金融发展，先后开展数次全市互联网金融发展培训，正在拟定推进全市互联网金融产业发展的政策体系。四是着力推动农村土地承包经营权和宅基地使用权抵押贷款试点，拟定了《土地承包经营权质押贷款试行办法》和《农村住房抵押贷款试行办法》，正在全力协调推进确权工作。
（五）引进和培育金融机构，强化金融集聚建设
一是金融招商取得新成果。韩国韩亚银行南京分行正式开业，马来西亚丰隆银行获批准在南京设立中国代表处，台湾永丰银行获中国银监会批复开业。二是金融城建设稳步推进。金融城一期基本完成ⅰ区、ⅱ区地下结构工程以及ⅲ区第一道支撑，全年完成12亿元人民币总投资。三是积极推进民营金融机构组建。以金融“国十条”为契机，推动雨润、苏宁等大型民营集团企业发起设立民营银行和消费金融公司，组建方案已经报有关方面。
（六）稳步发展地方金融组织，增强融资服务能力
一是积极稳妥发展小额贷款公司。全市新开业小贷公司10家，全市开业小贷公司数量达到68家，其中农村小贷公司51家，科技小贷公司17家。已开业的小额贷款公司注册资本金95.97亿元。当年累放贷款达到129.9亿元，同比增长25.1%；贷款余额87.97亿，同比增长33.8%。二是融资性担保行业得到进一步规范。取消29家不合规融资性担保公司资质，全市现有融资性担保公司53家，合计注资资本金70.56亿元，53家融资性担保公司为3112户在保企业提供担保近145亿元，本年累计提供担保302亿元。
（七）强化金融风险处置，努力打造良好生态环境
一是妥善处置金融风险。针对国际国内经济下行压力加大下企业资金链紧张的严峻形势，会同相关区和部门，陆续处置了中电电气集团、恒顺达航运公司、东电检测设备公司等多家企业的资金链紧张问题，有效缓释了企业的资金断裂风险。二是加强非法集资防范和打击，先后开展“润在”、“乐园”等非法集资资金后续发还工作，协调推进了“张红”案等非法集资案件的处置，有效维护了社会稳定。
二、2014年工作思路
2014年，全市金融工作将在市委、市政府的正确领导下，深入贯彻十八届三中全会精神，以全面建设区域金融中心为主攻方向，以为全市经济社会发展提供金融支持和资金保障为根本任务，在创新中努力实现“四个突破”：突出服务功能，在强化金融引领经济转型升级的能力上实现新突破；突出产业发展，在提升金融发展综合实力上实现新突破；突出改革创新，在金融市场建设和地方金融改革上实现新突破；突出风险防控，在风险预警和风险处置机制建设上实现新突破，确保全市金融业朝着正确的方向健康快速发展，让金融业成为打造南京经济升级版的新引擎。
（一）积极推动金融对实体经济的支持。进一步加强与金融监管部门和金融机构的战略合作，积极运用银行间市场债务融资工具、保险资金运用、资产证券化等新型融资工具，开拓融资新渠道，加大对城市基础设施建设、公共服务项目，尤其是以战略性新兴产业为代表的实体经济的支持，提高资产流动性和直接融资比重。
（二）努力提升金融发展服务功能。深化科技金融体系建设，进一步加强科技金融专营机构建设、科技金融产品创新和服务模式创新，大力推进科技和金融的深度融合。加快发展小微金融，探索设立“小微金融创新试验区”，引导金融资源投向，提升小微企业融资的可得性。大力推进文化金融服务创新，加快建立金融支持文化产业发展的新机制、新模式，推动文化创意与金融资本的有效对接。
（三）创新利用多层次资本市场。以“百企上市”计划为引领，继续推动企业到境内外证券市场上市融资。抢抓“新三板”全面扩容的契机，推动有条件的中小企业加快股份制改造，到“新三板”以及各类交易场所挂牌。积极发展区域要素市场，规范各类要素市场发展，推进交易产品和交易模式创新，吸引各类资本集聚，更好地服务实体经济发展。大力推动股权投资发展，以紫金科创投资基金为引导，继续培育设立各类股权投资基金，建立健全天使投资退出和补偿机制，进一步加大对科技创业创新的投入力度。
（四）大力加强金融功能区建设。加快推进金融城一期项目建设进程，加快启动二期的土地摘牌、规划设计、施工建设和招商等工作。继续推动河西金融集聚区建设，强化金融机构总部机构和有利于增强市场功能的创新金融业态招商力度，进一步提升河西新城金融机构的集聚层级。
（五）深入推进金融改革创新。力争先行先试，探索推进保险创新实验区、台湾金融中心等金融改革试验区建设。积极推动互联网金融发展，研究制定加快互联网金融发展的政策体系，培育现代金融发展的新优势。鼓励民间资本投资设立各类金融机构，推动设立民营金融控股公司，探索开展外资股权投资基金试点。探索建立健全科技创业企业和小微企业投融资风险补偿和奖励激励机制，增强金融创新的主动性和积极性。
（六）切实维护金融稳定。加强金融风险研究和分析，对金融改革趋向、金融管制以及产业调控可能产生的政策风险和市场风险进行动态研判并及时提出建议。加强地方性金融组织的监管，严守非法集资的红线，并积极采取有效措施防止各类准金融组织因违法违规经营出现的风险向金融系统传染渗透。进一步健全防范和处置非法集资的长效机制，严厉打击非法集资等金融违法犯罪活动，及时处置金融违法案件，确保金融市场稳定和社会安全，积极维护良好的金融生态环境。
一、统筹协调，加强金融业发展协调服务
加强组织领导。成立金融中心建设工作委员会，并且建立市政府有关部门联席会议制度和日常工作机制；建立市政府与人行市分行、银监局、证监局、保监局及金融机构联席会议制度。强化金融监管部门和各类金融机构的横向交流沟通。定期召开会议，沟通和通报信息，达到及时解决问题的目的。设立市金融业发展专项资金。市财政从20xx年开始每年安排不低于万元资金，专项用于扶持金融业加快发展。基层政府也要安排相应配套资金。
建立完善金融单位年度考评制度。对在推动金融创新、促进我市经济社会发展等方面做出突出贡献的先进单位和先进个人给予奖励。奖励每年评定一次，具体办法由市政府金融办会同相关部门制定和组织实施。
加强政府资源统筹调控力度，建立财政性资金存放、行政事业单位和政府类公司银行开户、国有企业上市保荐以及重大基础设施项目承保等政府资源与金融机构支持地方经济发展挂钩机制。
加强金融生态环境建设。建立金融维权“绿色通道”。加大打击逃废金融债务和保险诈骗的力度，切实减少贷款违约率，维护金融企业的合法权益。健全金融突发事件应急预案，坚决打击非法集资、银行卡犯罪等金融违法犯罪活动，维护金融稳定。做好地方金融企业重组改革、金融风险处置工作，改善金融生态环境。
加强金融知识宣传，向社会公众提供准确的金融信息，增强公众现代金融意识，切实提高全民金融素质。加强新闻宣传，建立金融业发展的良好社会舆论环境。加强征信体系建设，培育现代信用意识。整合金融、工商管理、税务、质监、公安等部门的信息资源，建立和完善企业与个人征信体系。深入推进信用工程建设，建立健全信息披露制度，营造全社会人人讲诚信的良好氛围
二、改善环境，引进和培育各类金融机构
改善金融业发展环境，提升金融服务水平。充分利用我市体制优势，以财政实力为支撑，发挥财政资金杠杆作用和放大效应，开展政策性融资，引导社会资金参与城市建设。积极争取新注册落户我市金融机构，能够享受到国家各项优惠政策。鼓励金融机构加大基础设施投放，加快推进服务手段信息化、规范化。
积极引进各类金融机构来我市设立代表处、分支机构；支持金融租赁公司、汽车金融公司、企业集团财务公司等非银行金融机构发展；鼓励产业投资基金、创业投资基金和股权投资基金等各类基金参与地方经济建设投资。
加快发展小额贷款公司，规范、引导融资性担保公司的壮大。加快小额贷款公司、融资性担保公司的审批。引导小额贷款公司完善人才培养、培训体制；引导小额贷款公司围绕“三农”和重点产业进行信贷投放；抓好考评工作，健全完善的监管制度和体系；引导小额贷款公司行业有序发展、合理布局、做强做优。整顿规范各融资性担保公司，完善其治理结构、业务范围，增强抵御风险能力和核心竞争力。在完善政策，规范整顿的基础上，吸引各类资本投资设立融资性担保公司，形成覆盖全市的融资性担保体系。
支持资产优良的小额贷款公司、融资性担保公司创新融资渠道，增加资本实力。建立小额贷款公司、融资性担保公司的风险补偿机制和基金。规范发展小额贷款公司。对连续3年以上经营规范、治理优良的小额贷款公司，可以优先争取改制为村镇银行。
鼓励发展村镇银行。鼓励民间资本发起或参与设立村镇银行，进一步完善农村金融服务体系。建立新型农村金融机构涉农贷款增量奖励制度，对当年贷款平均余额同比增长、年末存贷比达到银监会监管指标要求的村镇银行等农村新型金融机构，按其当年贷款平均余额的一定比例给予适当补贴。
三、行业自律，推进发展金融中介机构。
支持会计师事务所、律师事务所、投资咨询、资产评估、保险代理、信用评级等金融中介服务机构的发展，为金融市场提供优质高效的服务。引导督促金融中介服务行业制定规范的行业规则和从业人员职业规范，实现规范化管理。
积极推动有实力的企业组建财务公司。加快组建金融租赁公司。争取在我市开展消费金融公司试点。加快发展各类基金公司。争取尽快设立货币经纪公司。加快发展信用评级机构、资产评估机构、会计师事务所、律师事务所等与金融相关的各类中介服务机构，规范中介市场和中介经营主体行为。
加快发展金融设备制造、金融服务外包、金融人才培训等配套产业，延伸和完善金融产业链。
四、推进合作，加强金融人才的引进和培养
搭建信息沟通交流平台，开展金融合作交流活动，促进在机构、资金、人才、信息、业务等方面资源的相互流动和支持。加强金融人才交流，邀请高端金融人才到我市工作或举办讲座，选拔我市金融人才定期或不定期到国、内外进行金融培训,培养金融工作高端人才。
金融机构需要引进外国专家、留学人员或建立博士后科研工作站的，在立项申请、经费资助等方面给予支持；市外事、公安等部门在权限范围内，对金融机构高级管理人员出国及赴港澳申请予以优先办理；为金融机构聘用的外籍专家申请有效的多次往返签证或居留许可证提供便利。聘请一批国内外知名的金融专家，为我市金融业改革发展和金融中心建设提供咨询服务。
构筑金融人才培训高地，依托我市各类金融培训资源，争取金融监管部门和金融机构支持，联合设立市金融培训中心，为我市金融中心建设提供人才支撑。
五、开发产品，推进金融改革创新工作
加大金融机构的改革创新力度。引导民间资本参与金融机构重组；建立、完善地方法人金融机构股权激励机制。打破银行、证券、保险和股权投资等市场长期相互割裂的局面，大力营造相互合作机制，加强信息共享和合作。
创新金融产品和服务。探索推行知识产权质押融资、股权xx贷款、服务外包贷款等新的信贷品种。建立银企信息对接共享机制，建立与政府投资平台、产业相配套的信贷服务。鼓励金融机构大力创新资金结算、基金托管、企业银行、理财服务等业务，推出贷款与投融资的综合服务新产品，规范和推动信托融资和民间借贷活动，推动商业承兑汇票的发展与使用。
六、搭建平台，完善基础性服务体系。
建立安全通畅、高效便捷的支付清算平台。完善以现代化支付系统为核心，商业银行行内系统为基础，票据交换、银行卡支付、网上支付、中央银行会计核算、国库会计核算等业务系统为重要组成部分的支付清算体系。建立公开透明、优质便利的外汇综合服务平台。建立全面及时、准确权威的金融信息服务平台。加强经济金融数据的统计和监测分析，规范信息披露，为服务对象提供及时、全面、准确的金融信息服务。建立诚信和谐、长久有效的社会信用服务平台。
完善农村金融服务体系。围绕农村金融改革试点工作，建立服务“三农”的长效金融制度。鼓励金融机构向县域延伸；鼓励农村金融产品创新；鼓励适合农村需求特点的村镇银行、小额贷款公司、资金互助社等多种所有制金融机构的发展；鼓励社会资本参与组建农业投资公司和农业产业投资基金。引导银行机构改善农村金融支付环境；引导银行机构下放外汇业务经营权限。
创新中小企业金融服务体系。推动银行业金融机构组建服务中小企业的专业部门和专营机构;健全中小企业信贷需求信息交流平台;支持行业协会建立会员制的联保公司。引导股权投资基金、创业投资基金等社会资金为中小企业提供融资支持，积极推动中小企业集合债券和中小企业集合贷款信托的发行工作，引导中小企业充分利用资本市场做大做强。
加强金融扶持创业体系。完善下岗失业人员小额贷款担保机制；认真落实国家助学贷款政策；研究适合农民工的优质金融产品和服务。有针对性地开展浅显易懂的金融知识宣传和咨询工作，更好地利用金融手段创业兴业。
建立保险产品多元化、服务专业化的发展体系。积极推动各类保险公司在我市开立分支机构，支持各大型企业参与组建保险法人机构。围绕经济建设重点、重大项目建设，大力发展各项目保险业务。稳步推进政策性农业保险试点，稳步发展商业健康养老保险，充分发挥商业保险在完善城乡居民社会保障体系中的补充作用。
州局储汇稽查室：
根据凉邮储汇整通20__年第02号《__县邮政局邮政金融问题隐患整改通知书》所指出的问题，县局领导高度重视，要求相关部门拟订具体整改措施和要求，限期落实，切实加强对储蓄网点内控制度执行情况的检查力度，严格按照省、州局的相关规定认真落实，有效防范资金风险。现将整改情况汇报如下：
一、要求相关支局高度重视，引以为戒。
认真执行邮政储汇业务各项规章制度，辅以现场检查指导、电话通知、个别交谈等方式进行强调督促。并对相关责任人进行了通报批评，合计处罚400元。
二、针对存在的问题和安全隐患，逐一进行具体整改落实。
问题1：__邮政储蓄所支局长未按日对网点结存现金和重空进行审核。
整改情况：经现场检查，支局长已按日审核，并作签批。
问题2：金库出库后仍然未将金库门锁闭；营业终轧帐后，综合柜员未进行复核便入库。
整改情况：经调阅录像资料检查，金库出库已做到将金库门立即关闭；储蓄柜员营业终了轧帐后，综合柜员进行了复核。
问题3：出纳未在系统内进行登帐。
整改情况：已明确要求储汇出纳必须按规定执行，由储汇会计负责检查落实，否则逗硬考核。
问题4：县局中心营业室柜员无钞箱，入库是用纸合送入金库。
整改情况：订制铁皮钞箱14个，耗资560元，各网点已投入使用。
三、对今后工作，拟订具体措施和要求。
1、要求监督检查部（储汇稽查）、金融业务部（储汇管理）、市场部加强管理，加强检查，加强整改，要做到深查根源，举一反三，切实加强对储汇内控制度的执行，认真落实省、州局的相关规定，确保有效防范资金风险。
2、经局办公会研究决定，将今年3月至5月定为我局服务、质量、安全月，要通过开展此项活动，大力促进各项规章制度的逗硬执行，服务、质量的改善和提高。组织从业人员对业务规章和内控制度的学习，不断提高职业素质和思想水平，强化安全防范意识和执行规章制度的自觉性。
（一）管理到位，全力营造良好环境。县委、县政府高度重视金融工作，注重发挥金融工作在促进经济发展方式转变上的独特作用，始终把金融工作抓在手上。一是制定了《XX县20金融工作要点》。明确了各金融机构的目标、服务标准、信贷投放任务、工作重点等，为作好金融工作打下了良好基础。二是做好专题汇报。6月中旬，县委、县政府主要领导同志专门听取了全县金融工作汇报，对金融系统全年工作谋划给予了充分肯定，要求进一步发挥金融部门的作用，不断加大金融对地方的支持力度。三是深入开展清收银行不良贷款工作。年内下发了《关于清收农村信用社不良贷款依法打击逃废债的实施方案》，在县委、县政府的领导下，县监察、法院、公安等相关部门联合开展了清收不良贷款工作，不良贷款余额全年下降1940万元，有效净化了我县信用环境。四是制定出台了金融机构奖励办法。对考评优秀银行在政策、资金等方面给予倾斜，激励和引导更多的银行将资金投向中小企业等各个领域。五是因地制宜推出符合县情的理财产品，开展了大量富有成效的工作。农发行在认真履行基本职能同时，大力提高信贷支农力度，贷款余额持续、稳健增长；农行在扶持规模企业和大客户的同时，积极探索利用公司加农户、多户联保、担保等模式，发放“惠农卡”小额农户贷款1141户；建行以满足优质企业资金需求为出发点，全力支持全县中小企业发展、个人助业贷款及个人住房贷款、公积金贷款；工行积极稳妥地开展信贷业务，结束了多年没有贷款的局面，全年贷款余额达3832万元，实现了零的突破；邮政银行找准自己的定位，积极发展客户，开拓市场、“绿卡通”等小额商户贷款稳步增长；信用联社以服务县域经济、“三农”为重点，克服存贷比高、不良贷款占比高、经营困难等问题，一心一意加大资金投放力度，尽量满足企业、农户需求。
（二）措施到位，创新优化工作机制。一是建立了金融机构月报告制度。各金融机构于每月8日前，将上月实际发放贷款、实际收回贷款、发放贷款中小企业名单、存贷比等指标和急需协调解决的问题及时汇总上报，便于县政府掌握全县整体信贷投放进展情况。二是坚持每季度召开一次金融形势分析会。及时通报全县经济社会的发展目标和重大部署，督促检查各行信贷投放完成情况，及时分析形势变化，查找存在问题，共同研究解决办法，为县委、县政府科学决策提供可靠依据。三是开展“金融理财专家进企业活动”。从金融机构筛选10名金融专家，对10家重点企业进行一对一帮扶。对有信贷需求的企业及时帮助其做好贷款过程中遇到的各种问题，实现信息、产品、供给需求“三个对接”，为企业融资奠定了基础。四是开展银企对接活动。县政府牵头每半年举办一次全县银企对接推介会，组织县发改局、企业局筛选一批重点项目，与各金融机构对接。同时，由县政府主管领导带队、组织金融机构负责人、理财专家深入重点乡镇，与各主要行业急需贷款的企业进行面对面对接。先后开展了6次小型对接活动，投放资金6200万元。五是在XX县门户网站专门开辟了动态金融知识板块。组织人员赴河南XX市学习“金融超市”先进做法，之后结合我县实际，在相关部门精心筹备下，年内在XX县门户网站开辟了金融版块，为用户提供了金融业务知识、电子业务介绍、最新政策动态、理财知识、贷款流程及相关要求等，使企业主、用户足不出户即可上网了解相关金融知识和业务，享受便捷、高效的服务。
（三）监管到位，维护辖区金融稳定。一是加强对金融系统干部职工的培训。坚持从更新员工业务知识、提升服务水平入手，有计划地对从业人员进行业务知识、职业礼仪、职业道德、工作程序等方面的培训，竭力为广大企业、金融用户提供优质服务，用户满意度不断提升。二是通过开展警示教育等有效形式，不断加强对员工的廉政教育和管理，最大程度地预防职务犯罪的发生，防范内部风险。先后组织两批金融机构从业人员到沙河监狱接受警示教育，通过服刑人员现身说法，使广大员工思想上受到洗礼，进一步增强了遵守有关法律法规、严格约束自己行为的自觉性。三是认真开展辖区金融机构工作进展情况监测和评估。坚持每季度向县委、县政府提交金融运行分析报告，提供有价值的金融信息，切实增强金融对县域经济发展、经济增长方式转变的支持促进作用。四是切实做好金融风险监管，维护金融环境稳定。去年发现外地某公司在我县非法吸收存款问题后，县委、县政府高度重视，责XX县银监、公安、工商等部门认真查处，妥善解决，及时追回非法融资资金，维护了群众利益，化解了潜在风险。维护了县域金融环境的发展与稳定。
今年以来，区金融办紧紧围绕区委、区政府工作主题、战略、思路，扭住服务业核心体系建设这个大局，坚持把建设区域金融中心作为推进经济社会跨越发展的重要抓手，全力提升金融在现代经济中的“核心”作用，金融的“血液”“膨化”“引导”“助推”功能不断显现，支撑、保障、服务能力不断增强，金融业与各大产业紧密融合，整体实力不断提高，呈现出与经济社会同步发展、协力提升的良好态势。截至6月初，全区累计新增直接融资11.07亿元，完成全年计划的 50.32%，间接融资19.30亿元，完成全年计划56.60%，其中市内银行11.91亿元，市外银行7.39亿元。
